如何有效应对并预防公务员追求低级趣味问题 —— 以92年出生李雪被双开为例

一、问题概述

近年来，公务员队伍中的个别人员因追求低级趣味、违反职业道德和社会公德而被开除公职的现象时有发生。92年出生的李雪就是其中一员，她的行为不仅损害了公务员队伍的整体形象，也引发了社会对于公务员职业道德的广泛关注。本文将深入探讨这一问题，并提出有效的解决方案。

二、问题剖析

2.1 个人价值观扭曲

李雪等人追求低级趣味，根本原因在于个人价值观的扭曲。在物欲横流的社会环境中，部分人未能坚守初心，被表面的浮华所迷惑，逐渐迷失了方向。

2.2 职业道德教育缺失

公务员作为公权力的行使者，其职业道德教育至关重要。然而，部分地方和单位在公务员入职前后，对职业道德教育的重视程度不够，导致个别公务员缺乏应有的职业操守。

2.3 监督机制不健全

现有的监督机制虽然在一定程度上能够发现并处理公务员的违纪行为，但仍存在漏洞和不足。特别是在一些基层单位，由于人力、物力等资源有限，监督机制往往难以发挥应有的作用。

三、解决方案

3.1 加强职业道德教育

3.1.1 入职前培训

在公务员入职前，应组织专门的职业道德教育培训，通过案例分析、角色扮演等方式，让新入职公务员深刻认识到职业道德的重要性，树立正确的价值观和人生观。

3.1.2 在职继续教育

对于在职公务员，应定期组织职业道德继续教育，邀请专家学者、优秀公务员进行授课，分享经验，提升公务员的职业素养和道德水平。

3.2 完善监督机制

3.2.1 强化内部监督

建立健全公务员内部监督机制，明确各级监督机构的职责和权限，确保监督工作的独立性和有效性。同时，鼓励公务员之间相互监督，形成良好的监督氛围。

3.2.2 加强外部监督

拓宽外部监督渠道，鼓励社会各界对公务员的行为进行监督。可以通过设立举报箱、开通举报电话、建立网上举报平台等方式，方便群众反映问题，及时发现和处理违纪行为。

3.3 提升个人修养

3.3.1 树立正确的人生观和价值观

公务员应自觉树立正确的人生观和价值观，明确自己的职责和使命，时刻牢记为人民服务的宗旨。通过不断学习、反思和实践，提升自己的思想境界和道德水平。

3.3.2 培养健康的兴趣爱好

公务员应培养健康、积极、向上的兴趣爱好，如阅读、运动、艺术等，以丰富自己的精神世界，提高生活品质。同时，避免沉迷于低级趣味中，保持良好的心态和状态。

3.4 加大惩处力度

对于违反职业道德、追求低级趣味的公务员，应依法依规进行严肃处理，绝不姑息迁就。通过加大惩处力度，形成有效的震慑作用，让其他公务员引以为戒。

四、方案优劣分析

4.1 优势

• 针对性强：针对公务员追求低级趣味的问题，提出了具体的解决方案，具有较强的针对性和可操作性。
• 全面覆盖：从职业道德教育、监督机制、个人修养和惩处力度等方面入手，形成了全方位、多层次的解决方案。
• 预防为主：注重预防工作，通过加强职业道德教育、培养健康兴趣爱好等方式，提高公务员的职业道德水平和个人修养，从源头上减少违纪行为的发生。

  4.2 劣势

• 实施难度：部分方案的实施需要投入大量的人力、物力和财力，特别是在一些基层单位，可能面临资源有限的问题。
• 监督成本：加强监督机制需要投入一定的成本，包括人力成本和技术成本等，可能会增加单位的运营成本。

  五、实施步骤

  5.1 制定计划

  根据本文提出的解决方案，制定具体的实施计划，明确各项工作的责任人和时间节点。

  5.2 组织培训

  按照计划组织职业道德教育培训和在职继续教育，确保每名公务员都能接受到系统、全面的培训。

  5.3 完善机制

  建立健全内部监督机制和外部监督渠道，确保监督工作的独立性和有效性。同时，加强与其他部门的协作配合，形成工作合力。

  5.4 落实责任

  明确各级领导和相关部门在解决公务员追求低级趣味问题中的责任和任务，确保各项工作落到实处。

  5.5 评估效果

  定期对解决方案的实施效果进行评估和反馈，根据评估结果及时调整和完善方案，确保解决方案的有效性和可持续性。

  

  六、预防建议

  6.1 加强宣传教育

  通过媒体、网络等渠道加强公务员职业道德的宣传教育，提高公众对公务员职业道德的认知度和关注度，形成良好的社会氛围。

  6.2 建立长效机制

  将解决公务员追求低级趣味问题纳入长效机制建设范畴，通过制定相关制度和规定，确保问题的有效解决和持续改进。

  6.3 鼓励公众参与

  鼓励公众参与对公务员的监督工作，通过设立举报奖励制度等方式，激发公众的积极性和参与度，形成全社会共同关注、共同监督的良好局面。

  七、常见问答（Q&A）

  Q1：公务员追求低级趣味会带来哪些后果？ A1：公务员追求低级趣味会损害公务员队伍的整体形象，降低公众对政府的信任度，甚至可能引发腐败等违纪行为，对社会的和谐稳定造成不良影响。 Q2：如何判断公务员是否追求低级趣味？ A2：可以从公务员的言行举止、社交圈子、兴趣爱好等方面进行判断。如果公务员经常参与低俗、庸俗的活动，或者沉迷于网络游戏、赌博等低级趣味中，就可能存在追求低级趣味的问题。 Q3：如何加强对公务员的监督？ A3：可以通过建立健全内部监督机制、加强外部监督渠道、鼓励公众参与等方式，加强对公务员的监督。同时，还可以利用现代信息技术手段，如大数据、人工智能等，提高监督的效率和准确性。 通过上述方案的实施，我们可以有效应对并解决公务员追求低级趣味的问题，提升公务员队伍的整体形象和素质，为社会的和谐稳定贡献力量。